Lediga jobb som Automationsingenjör, maskin i Lindesberg

Sverige står inför en stor förändring inom drift, logistik och underhåll där företag ställer om mot en mer automatiserad verksamhet. Branschens behov av kompetens inom bland annat automationsteknik och roller som automationstekniker har därmed ökat markant. För att bidra till branschens kompetensförsörjning inom området har vi på Professionals Nord tagit fram en intensivutbildning för att skapa nästa generations automationstekniker. Efter utbildningen garanteras du en anställning hos oss och ett uppdrag hos vår kund Cummins Meritor.

Cummins Meritor är verksamma inom tillverkande industri och är idag en ledande global leverantör av lösningar för drivlina, mobilitet, bromsning, eftermarknad och elektriska drivlinor för kommersiella fordon och industrimarknader. De erbjuder överlägsen prestanda, effektivitet och tillförlitlighet för kommersiella lastbilar, släpvagnar, off-highway, försvar och eftermarknadskunder över hela världen.

Information om programmet
Utbildningsprogrammet bygger på metoden Accelerated Learning, som består av kortare teoretiska delar i kombination med praktiska moment för att ge dig alla verktyg för att lyckas i rollen. Under utbildningen utvecklas du inom bland annat mekatronik, elteknik, styrsystem och programmering. Du genomgår en kostnadsfri och betald intensivutbildning på 12 veckor där du även erhåller en månadsvis utbildningsersättning under studieperioden, för att få möjligheten till en raketstart på din nya karriär som Automationstekniker hos Cummins Meritor!

Uppstartsevent: 28 september
Förstudieperiod: 29 september – 22 oktober
Utbildningsperiod: 23 oktober – 26 januari 2024
Första dag hos Cummins Meritor: 29 januari 2024
Omfattning: Heltid
Utbildningsort: Örebro/Stockholm
Arbetsort efter avslutad utbildning: Lindesberg

Utbildningsprogrammet är ett nära samarbete mellan Professionals Nord och Cummins Meritor. Efter avklarad examen anställs du av oss på Professionals Nord och under de första 18 månaderna arbetar som konsult hos vår kund Cummins Meritor. Förutsatt att samarbetet har fungerat väl, är målsättningen och intentionen en fortsatt anställning hos Cummins Meritor. Rekryteringsprocessen hanteras av Professionals Nord och önskemål är att alla frågor kring tjänsten går till [email protected]

Information om tjänsten
I rollen som Automationstekniker hos Cummins Meritor kommer dina huvudsakliga arbetsuppgifter innefatta felsökning, avhjälpande underhåll och reparationer av Cummins Meritors utrustning. Vidare ansvarar du för att projekt som du tilldelats utförs ordentligt enligt uppsatta rutiner och riktlinjer. Exempel på vidare arbetsuppgifter är:

• Genomföra egen riskbedömning inför varje arbete som påbörjas.
• Löpande följa upp och redovisa arbetsordrar i underhållssystemet.
• Medverka i förbättringsarbete.
• Medverka på uppstartsmöten på avdelningen.

Du blir en del av ett erfaret team som tillsammans arbetar mot gemensamma mål. Inom Automation är de idag ett team om 10 st som stöttar varandra i det dagliga arbetet. Du kommer inledningsvis gå bredvid en kollega för att komma in i rollen ordentligt. Du arbetar 2-skift vilket innebär att du ena veckan arbetar måndag-torsdag 05.48-14.06 och fredag 05.48-12.42, för att andra veckan sedan arbeta måndag-torsdag 14.06-23.00 och fredag 12.42-17.30.

Vi söker dig som:
• Vill jobba som Automationstekniker.
• Har ett tekniskt intresse.
• Har fyllt 18 år.
• Innehar B-körkort.
• Talar och skriver obehindrat på svenska såväl som engelska.

Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet från tillverkande industri men inte ett krav.

Vi tror att dina personliga egenskaper är avgörande för hur väl du kommer att trivas under programmet och hos Cummins Meritor långsiktigt. Vi söker därför dig som har rätt inställning, driv och motivation att genomföra programmet för att sedan briljera i din nya tjänst. Du är en person som är driven och vågar ta för dig. Du är kommunikativ som person och har lätt för att samarbeta med dina kollegor. Vidare är du stresstålig och har lätt för att anpassa dig efter situation.

Vi vet av erfarenhet att dina personliga egenskaper är avgörande för din framgång. Därför välkomnar vi dig, oavsett tidigare kunskap, bakgrund eller utbildning, att bli Cummins Meritors nästa Automationstekniker!

Ansökan och rekryteringsprocess:
När du ansöker till programmet kommer du inledningsvis att få besvara ett antal frågor där du redogör ditt intresse för utbildningen och tjänsten. Då personliga egenskaper, motivation och engagemang är av största vikt ser vi fram emot att ta del av varför just du ska ta en plats i utbildningen. Efter inskickad ansökan kommer du även att få ett mailutskick med länk till ett personlighetstest och ett test kopplat till logisk slutledningsförmåga som du behöver genomföra med godkänt resultat för chans att gå vidare i rekryteringsprocessen.

START: september 2023
OMFATTNING: Heltid
URVAL: Sker löpande
ANSVARIG: Emma Grundin

Sök tjänsten genom att klicka på "sök jobbet" nedan. Vi går igenom urvalet löpande och kan därför ha gått vidare med kandidater innan annonsen stängs ner. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via mail men har du frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta oss på [email protected] Visa mindre

Sverige står inför en stor förändring inom drift, logistik och underhåll där företag ställer om mot en mer automatiserad verksamhet. Branschens behov av kompetens inom bland annat automationsteknik och roller som automationstekniker har därmed ökat markant. För att bidra till branschens kompetensförsörjning inom området har vi på Professionals Nord tagit fram en intensivutbildning för att skapa nästa generations automationstekniker. Efter utbildningen garanteras du en anställning hos oss och ett uppdrag hos vår kund Cummins Meritor.

Cummins Meritor är verksamma inom tillverkande industri och är idag en ledande global leverantör av lösningar för drivlina, mobilitet, bromsning, eftermarknad och elektriska drivlinor för kommersiella fordon och industrimarknader. De erbjuder överlägsen prestanda, effektivitet och tillförlitlighet för kommersiella lastbilar, släpvagnar, off-highway, försvar och eftermarknadskunder över hela världen.

Information om programmet
Utbildningsprogrammet bygger på metoden Accelerated Learning, som består av kortare teoretiska delar i kombination med praktiska moment för att ge dig alla verktyg för att lyckas i rollen. Under utbildningen utvecklas du inom bland annat mekatronik, elteknik, styrsystem och programmering. Du genomgår en kostnadsfri och betald intensivutbildning på 12 veckor där du även erhåller en månadsvis utbildningsersättning under studieperioden, för att få möjligheten till en raketstart på din nya karriär som Automationstekniker hos Cummins Meritor!

Uppstartsevent: 28 september
Förstudieperiod: 29 september – 22 oktober
Utbildningsperiod: 23 oktober – 26 januari 2024
Första dag hos Cummins Meritor: 29 januari 2024
Omfattning: Heltid
Utbildningsort: Örebro/Stockholm
Arbetsort efter avslutad utbildning: Lindesberg

Utbildningsprogrammet är ett nära samarbete mellan Professionals Nord och Cummins Meritor. Efter avklarad examen anställs du av oss på Professionals Nord och under de första 18 månaderna arbetar som konsult hos vår kund Cummins Meritor. Förutsatt att samarbetet har fungerat väl, är målsättningen och intentionen en fortsatt anställning hos Cummins Meritor. Rekryteringsprocessen hanteras av Professionals Nord och önskemål är att alla frågor kring tjänsten går till [email protected]

Information om tjänsten
I rollen som Automationstekniker hos Cummins Meritor kommer dina huvudsakliga arbetsuppgifter innefatta felsökning, avhjälpande underhåll och reparationer av Cummins Meritors utrustning. Vidare ansvarar du för att projekt som du tilldelats utförs ordentligt enligt uppsatta rutiner och riktlinjer. Exempel på vidare arbetsuppgifter är:

• Genomföra egen riskbedömning inför varje arbete som påbörjas.
• Löpande följa upp och redovisa arbetsordrar i underhållssystemet.
• Medverka i förbättringsarbete.
• Medverka på uppstartsmöten på avdelningen.

Du blir en del av ett erfaret team som tillsammans arbetar mot gemensamma mål. Inom Automation är de idag ett team om 10 st som stöttar varandra i det dagliga arbetet. Du kommer inledningsvis gå bredvid en kollega för att komma in i rollen ordentligt. Du arbetar 2-skift vilket innebär att du ena veckan arbetar måndag-torsdag 05.48-14.06 och fredag 05.48-12.42, för att andra veckan sedan arbeta måndag-torsdag 14.06-23.00 och fredag 12.42-17.30.

Vi söker dig som:
• Vill jobba som Automationstekniker.
• Har ett tekniskt intresse.
• Har fyllt 18 år.
• Innehar B-körkort.
• Talar och skriver obehindrat på svenska såväl som engelska.

Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet från tillverkande industri men inte ett krav.

Vi tror att dina personliga egenskaper är avgörande för hur väl du kommer att trivas under programmet och hos Cummins Meritor långsiktigt. Vi söker därför dig som har rätt inställning, driv och motivation att genomföra programmet för att sedan briljera i din nya tjänst. Du är en person som är driven och vågar ta för dig. Du är kommunikativ som person och har lätt för att samarbeta med dina kollegor. Vidare är du stresstålig och har lätt för att anpassa dig efter situation.

Vi vet av erfarenhet att dina personliga egenskaper är avgörande för din framgång. Därför välkomnar vi dig, oavsett tidigare kunskap, bakgrund eller utbildning, att bli Cummins Meritors nästa Automationstekniker!

Ansökan och rekryteringsprocess:
När du ansöker till programmet kommer du inledningsvis att få besvara ett antal frågor där du redogör ditt intresse för utbildningen och tjänsten. Då personliga egenskaper, motivation och engagemang är av största vikt ser vi fram emot att ta del av varför just du ska ta en plats i utbildningen. Efter inskickad ansökan kommer du även att få ett mailutskick med länk till ett personlighetstest och ett test kopplat till logisk slutledningsförmåga som du behöver genomföra med godkänt resultat för chans att gå vidare i rekryteringsprocessen.

START: september 2023
OMFATTNING: Heltid
URVAL: Sker löpande
ANSVARIG: Emma Grundin

Sök tjänsten genom att klicka på "sök jobbet" nedan. Vi går igenom urvalet löpande och kan därför ha gått vidare med kandidater innan annonsen stängs ner. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via mail men har du frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta oss på [email protected] Visa mindre

Vill du vara med och skapa ett underhållsarbete i världsklass?
Nu behöver vi på BillerudKorsnäs i Frövi stärka vår verksamhet med en automationsingenjör till Massabrukets underhållssektion.
I rollen som ingenjör får du arbeta i en stimulerande och utvecklande miljö där säkerhet alltid är högsta prioritet och där din insats är central för verksamhetens gemensamma resultat. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att genomföra, både på egen hand och i team, utredningar för att kontinuerligt förbättra våra anläggningar. Du deltar aktivt för att finna lösningar på mer komplexa problem som uppstår samt identifierar åtgärder som bidrar till att höja anläggningens tillgänglighet. En viktig del i rollen är att tillse att livscykel och utbytesplaner för utrustningarna är aktuella samt att periodiska utbyten och det förebyggande underhållet är anpassat utifrån detta och andra krav. Som automationsingenjör ingår också att identifiera behovet av investeringar, att utreda och ta fram underlag för dem. Inför och under större revisionsstopp så är du med vid planeringen av underhållsåtgärder och samordning av externa leverantörer.
Kvalifikationer
Vi söker dig med Högskole- eller yrkeshögskoleutbildning inom området eller på annat sätt har likvärdig kompetens.
Genom tidigare arbete i en roll som automationsingenjör inom industri- eller installationsverksamhet, har du utvecklat god kännedom för automationsanläggningar dess komponenter, behov och styrning.
Personliga egenskaper
Vi fäster stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Kommunikativ - Du har förmågan att kommunicera och har lätt för att samarbeta, skapa relationer samt att dela med dig av kunskap och resultat på ett målgruppsanpassat sätt.
Organisatorisk- Du är noggrann och strukturerad i planering, genomförande, dokumentering och uppföljning och på så vis skapar hållbara förbättringar och resultat.
För att främja en inkluderande rekryteringsprocess fri från diskriminering använder vi personlighets- och problemlösningstester i urvalet för denna tjänst. Visa mindre